- En CCF (contrôle en cours de formation)
Fleuristerie
CAP Fleuriste
En formation initiale sous statut scolaire ou en apprentissage
Objectifs
À l’issue de la formation, le titulaire du CAP fleuriste maîtrise les techniques de base du métier de fleuriste.
Il assure la réception des fleurs coupées, des plantes et des arbustes. Il sait les conserver et les entretenir. Il réalise des arrangements floraux en utilisant les techniques de dressage, de montage et de piquage. Il assure la vente courante des plantes et fleurs, conseille la clientèle et concourt à sa fidélisation.
La formation en détails
Contenu de la formation
- Enseignements professionnels (60%)
- Art floral : 1 journée de TP par semaine
- Technologie, botanique et reconnaissance des végétaux
- Vente en magasin pédagogique et environnement de l’entreprise
- Dessin d’art appliqué à la profession et culture artistique
- Enseignement général (40%)
- Français,
- Histoire-Géographie,
- Enseignement moral et civique
- Mathématiques et sciences
- Anglais
- EPS
- Les modules sont les mêmes pour les élèves en statut scolaire et ceux en statut d’apprentissage, avec 3 heures supplémentaires pour les apprentis (35h) consacrées à l’accompagnement personnalisé de chaque jeune.
- Suivi du jeune dans l’acquisition des compétences en lien avec l’entreprise (classeur de liaison pour les apprentis, les fiches visites ….)
- Mise en situation professionnelle au niveau de notre plateau technique et en extérieur
- Équipement en vidéoprojecteur de toutes les salles de cours
- Projets transversaux
- Support papier
- Fleurs fraîches fournies par le centre de formation pour les TP
- Cours en présentiel et / ou en distanciel (période de la COVID 19)
- Evaluation des acquis (écrits, oraux, pratiques) en continu dans chaque matière par semestre
- Organisation de CCF blancs (deux pendant la deuxième année pour les matières professionnelles)
- CCF en 2ème année (un a deux par matière)
Conditions d'admission
- Prérequis
- Sortie de 3ème ou d’un autre CAP
- Avoir 15 ans
- Formation en 2 ans :
- soit en initial avec 4 mois de stages en boutique répartis sur 8 périodes
- soit en contrat d’apprentissage sur les deux ans ou à partir de la deuxième année (75% en entreprise et 25% en centre de formation soit 12 à 13 semaines par an)
- Les personnes en situation de handicap peuvent avoir des besoins spécifiques pour suivre la formation. N’hésitez pas à nous contacter pour en discuter.
- Formation en 1 an :
- soit en initial
- soit en apprentissage
- Pré-requis : Le candidat doit avoir validé un baccalauréat quelque soit la spécialité afin de pouvoir intégrer la formation
Les inscriptions ont lieu tout au long de l’année (en initial).
La rentrée a lieu au mois de septembre.
- Pour s’inscrire :
- Satisfaire aux pré-requis
- Compléter le dossier ci-dessous et nous contacter
Consulter les tarifs pour les élèves en voie scolaire.
La formation est GRATUITE pour les apprentis (coût de formation pris en charge par l’OPCO)
Frais annexes : repas, internat…consulter les tarifs
Passerelles / Équivalences / Débouchés et poursuite d'études
- Passerelle non existante
- Equivalence du CAP : niveau 3
- Poursuite d’études : BP (Brevet Professionnel)
Diplôme
Taux de réussite
2023/2024
- Taux de réussite : 85% dont 100% en apprentissage
- Taux de poursuite d’étude pour l’apprentissage : 100%
- Taux de rupture : 0%
2022/2023
- Taux de réussite : 85% dont 100% en apprentissage
- Taux de poursuite d’étude pour l’apprentissage : 66.67%
- Taux de rupture :66.66% – en CAP1 – en mixité que 3 apprentis – rupture trop loin de sa famille pour une et changement d'orientation pour la seconde
Nos Plus
- Travaux Pratiques avec fleurs fraiches toute l’année
- Engagement Eco-citoyen
- Appropriation des outils numériques (vitrines virtuelles et E-commerce)
- Boutique pédagogique dynamique et ouverte sur le territoire
- Évènementiel : salons (FormaSarthe) et prestations locales
- Coaching concours pour : Meilleur Apprenti de France (MAF) et Clayrton’s
Le lycée Nazareth est une référence dans l’enseignement de la fleuristerie, nos élèves proviennent de tout le territoire français.
Nous proposons à nos élèves de participer à nombre de concours qui témoignent via leurs résultats de la qualité de la formation qu’ils reçoivent :
- Audric Ronfort, sacré meilleur jeune fleuriste de France en 2019 a été formé au Lycée Nazareth (CAP et BP fleuriste)
- Chloé Brahim – Médaille d’or Meilleur Apprenti de France (MAF) régional 2020
- Amandine Dupont – Vainqueur des Sélections régionales 2020 des Pays de la Loire pour l’Oscar des jeunes fleuristes
Fiche
La rémunération
Le principe de rémunération qui s’applique s’appuie sur le Salaire minimum réglementaire du Code du travail correspondant à des pourcentages du SMIC. Plusieurs éléments entrent en considération pour déterminer ce taux de rémunération.
| Année d'exécution du contrat | Age de l'apprenti | |||
| Moins de 18 ans | de 18 à 20 ans | de 21 à 25 ans | 26 ans et plus | |
| 1ère année | 27% | 43% | 53% | 100% |
| 2e année | 39% | 51% | 61% | 100% |
| 3e année | 55% | 67% | 78% | 100% |
Les aides financières
- Aide au permis de conduire
- Aide à l’hébergement et à la restauration
- 3€ par repas pris à l’UFA
- 6€ par nuitée pour les internes
- Aides pour le logement
- Plusieurs aides sont susceptibles d’être sollicitées si vous êtes en location. Pour plus d’informations, consulter le site ACTION LOGEMENT :https://www.actionlogement.fr/l-aide-mobili-jeune
- Fonds social de la Région Pays de la Loire
- Carte étudiant des métiers
La formation en images
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